Beneficios laborales en la contratación

 
Ofrecer una fórmula eficaz para cumplir con las medidas de carácter obligatorio de la inserción de trabajadores con discapacidad en empresas con 50 trabajadores o más. (Decreto 322/2011, de 19 de abril de 2011 sobre la aplicación de la cuota de reserva del 2% a favor de las personas con discapacidad en empresas de 50 o más trabajadores y de las medidas alternativas de carácter excepcional)

Ver sinopsis normativa:



Pida información sin compromiso a:

Dirección: C/Tolerancia, 29 – 43204 Reus
Teléfono: 977 30 04 42
Fax: 977 30 08 19
 
 
Solicitud de información

Rellene el siguiente formulario para contactar con nosotros:


He leído y acepto las condiciones de uso y la política de privacidad